劳务合同不用交社保(精选3篇)
因此，单纯的劳务合同不用交社保，但要警惕名为劳务合同实为劳动关系的情况。总之，劳务合同单方解除有无补偿关键看合同约定，无约定时看是否构成违约造成损失。1.一般情况下，单位无需为签订劳务合同的人员缴纳保险。劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间，以提供劳务为内容而签订的协议，双方建立的
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